【ゆとりある勤務体制】

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皆さんこんにちは、高儀です。
梅雨、真っ只中ですがご体調などいかがでしょうか。
もうあと１ヶ月位の辛抱でしょうか、頑張って行きましょう。

さて、もう直ぐ７月　この時期になりますと
にわかに求人のお問合せが増えてきます。
いつもながら７月は転職の月だなと感じます。

何故、退職に至るのか　…　ボーナスの時期
確かにそれも一つでしょうが、結局は身体がきつくて
もうこの辺りが限界…と言う気持ちが先に立っている事に
変わりはないと思います。

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病院勤務は
“夜勤は絶対出来なければならない”
“結婚、出産で退職”
“残業も当たり前”

ざっと、こんな事が普通でしたが
最近は短時間正職員制度を導入し、看護師さんが長く
働き続けられる労働環境を整える病院が増えてきました。
その効果で、「看護協会」の2009年の調べでは離職率が
５年振りに低下した様です。

職場の環境整備　大事です！
“ゆとり” のある働き方が出来れば
長く続けられる看護師さんは沢山いらっしゃいますからね。

この仕事をしていてつくづく感じます。

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